DECRETO 22/2004, de 3 de febrero, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de 2004 para los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, de Profesores Técnicos de Formación Profesional, de Profesores de Música y Artes Escénicas y de Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, y se prevé la convocatoria para la adquisición de nuevas...
| Sección | 1. Disposiciones Generales |
| Emisor | CONSEJERIA DE EDUCACION Y CIENCIA |
| Rango de Ley | Decreto |
DECRETO 22/2004, de 3 de febrero, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de 2004 para
los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria,
de Profesores Técnicos de Formación Profesional, de
Profesores de Música y Artes Escénicas y de Profesores
de Escuelas Oficiales de Idiomas, y se prevé la con
vocatoria para la adquisición de nuevas especialidades
por los funcionarios docentes.
El régimen de la Oferta de empleo público en la Administración de la Junta de Andalucía para el año2004 viene determinado por el artículo 35 de la Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de Ordenación de la Función Pública de la Junta de Andalucía.
La Ley Orgánica 1/1990, de 3 de octubre, de Ordenación General del Sistema Educativo, en sus Disposiciones Adicionales décima a decimoquinta y la Ley Orgánica 10/2002, de 23 de diciembre, de Calidad de la Educación, en sus Disposiciones Adicionales octava a duodécima, contienen las normas que junto con las recogidas en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, deMedidas para la Reforma de la Función Pública, constituyen, entre otras las bases del régimen estatutario de los funcionarios públicos docentes.
El Real Decreto 850/1993, de 4 de junio, sobre ingreso y adquisición de especialidades en los Cuerpos a que se refiere la Ley Orgánica 1/1990, de 3 de octubre, de Ordenación General del Sistema Educativo, vigente en la actualidad en función de lo establecido en la Disposición transitoria quinta de la Ley Orgánica 10/2002, de 23 de diciembre, de Calidad de la Educación sobre la vigencia de las normas reglamentarias, dispone como requisito previo a las convocatorias para la provisión de plazas, la publicación por las Administraciones Educativas, de las respectivas ofertas de empleo.
El conocimiento del estado actual del sistema educativo, así como las necesidades en orden a la mejora de la calidad de la enseñanza, hacen aconsejable la convocatoria de los correspondientes procesos selectivos que permitan adecuar las plantillas actuales.
Enconsecuencia es preciso ofertar...
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